31 марта 2016г. Круглый стол «Работа с персоналом и тарифообразование в сфере ВКХ»
31 марта 2016г. в г.Дзержинск на территории ОАО «Дзержинский водоканал» Нижегородская ассоциация предприятий водоснабжения и водоотведения организовала проведение круглого стола по тематическому направлению «Работа с персоналом и тарифообразование в сфере ВКХ».
В работе круглого стола приняли участие руководители и специалисты районных Администраций и предприятий ВКХ Нижегородской области.
Были рассмотрены следующие актуальные вопросы деятельности предприятий ВКХ:
1.Работа с персоналом в сфере ВКХ:
- Оптимизация затрат на персонал;
- Влияние мероприятий по ресурсосбережению на затраты на персонал;
- Организация бизнес-процессов в рамках внедрения СМК ИСО 9001;
- Организация оптимальных графиков работы персонала;
- Оптимизация численности бригад;
- Организация внутренего пространства фургонов для выездных бригад;
- Влияние автоматизации технологических процессов на затраты на персонал;
- Влияние процесса внедрения новых технологий на затраты на персонал;
- Опыт снижения затрат на подрядные работы;
- Способы мотивации персонала;
- Изменение структуры ФОТ;
- Дифференцированный подход к премированию персонала.
2.Тарифообразование в сфере ВКХ:
- Последние изменения в области тарифного регулирования;
- Правовые основы формирования региональных предельных индексов за коммунальные услуги;
- Основные принципы формирования необходимой валовой выручки регулируемой организации;
- Влияние на тарифообразование организаций ВКХ последних и ожидаемых изменений в законодательстве в 2016 году;
- Формирование тарифов на водоснабжение и водоотведение в первом долгосрочном периоде регулирования 2016-2018 гг.;
- Расчет необходимой валовой выручки методом индексации;
- Методические указания по расчету тарифов № 1746-э. Проблемные вопросы и практические подходы к их решению.
3. Ключевые вопросы внедрения государственной информационной системы жилищно-коммунального хозяйства.
Модераторами семинара выступили сотрудники ОАО «Дзержинский водоканал».
Фотографии
